Telkom
Social Media Specialist Intern
Semarang
Opportunity expired
Opportunity details
- Internship, Clerkship or Placement
- 4.000.000 - 6.000.000/month
- Apply by 31 Jan 2022
Requirements:
- Savvy, enthusiast, and active at media social
- Have knowledge in the Facebook platform, Instagram, Twitter, Tictoc, and other
- Creative, critical thinker, problem-solving skills, great interpersonal and communication skills
- Enthusiast in data and research
- Have Knowledge in copywriting and digital content for social media brand
Reviews
Menjadi seorang intern di bagian socmed specialist tidaklah mudah, terutama tanpa tim. Namun, bagian menariknya adalah kesempatan untuk menunjukkan nilai diri sendiri serta merasakan tingkat kompetisi, karena kinerja media sosial perusahaan adalah cerminan dari pekerjaan yang saya lakukan. Jadi socmed specialist tuh nggak cuma sekedar posting di medsos, tapi harus punya skills palugada supaya konten kita nggak cuma ikut-ikutan yg lagi viral aja
Posisi saat ini membuat orang yang mendudukinya mempelajari banyak aspek dalam perusahaan karena tidak hanya mengawal penjualan, tapi juga mengawal proses distribusi hingga ke pelanggan dan aftersalesnya
Saat ini saya bekerja di posisi data management analyst. Tugas utama saya terkait proses penyediaan data, pengelolaan, serta analisis data yang digunakan lebih lanjut sebagai analisis strategi bisnis perusahaan kedepannya.
About the employer
Telkom
4.1
1,000 - 50,000 employees
Technology
Telkom adalah perusahaan BUMN penyedia jasa dan jaringan telekomunikasi di Indonesia.
Pros and cons of working at Telkom
Pros
Salary dan fasilitas yang memadai serta lingkungan dan budaya kerja yang nyaman untuk berkembang dan team work yang bagus.
Lingkungan kerja yang sangat positif dan mendukung kebutuhan intern, serta mentor yang terbuka untuk menerima masukan terkait evaluasi pekerjaan.
Tugas atau pekerjaan yang diberikan sangat beragam, jadi pengalaman dan pelajaran yang diperoleh juga bervariasi. Misalnya seperti ada pekerjaan yang mengolah data, mengecek data, dan juga ada pekerjaan yang berinteraksi langsung dengan pelanggan.
Cons
Beban kerja overload karena kurangnya sdm di bidang tertentu.
Banyak scope of work yang dikerjakan secara bersamaan.
Ketika pekerjaan yang diberikan konstan dilakukan berminggu-minggu dan jika pekerjaan yang dilakukan tidak automasi.